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上海勞動合同培訓公開課

嚴格限制勞務派遣用工與《勞動合同法》修正案草案初審解讀高級研修班 上海:2019年12月12日

廣結企業界精英,以學促商,搭建交流與合作的最佳平臺;央企、集團公司管控研究專家參與,將理論知識與實際表象相結合;突破思維瓶頸,統一企業核心人員對創新管理的理解和認識,掃清實踐路上理念層面的障礙;使廣大學員對問題有更深刻的理解。課程大綱:主題一:勞動合同法首次修改,直指“勞務派遣”;主題二:修法后......

勞動合同單方解除風險管理與協商解除溝通技巧 上海:2019年12月13日

一、常見單方解除誤區(一)辭職與被迫辭職1.何謂"自動辭職"?2.對辭職權存在何種限制?3.對未滿通知期辭職的處理4."勸退"算什么?5."被迫"辭職的界定6.辭職可以反悔嗎?(二)過錯性解除1.試用期內不符合錄用條件與不能勝任工作?2.如何界定嚴重違紀?3.......

HR必備勞動合同解除風險管理與協商技巧 上海:2019年12月18日

一、嚴重違規員工解雇的法律風險和協商操作要點1、怎樣合理界定嚴重違反規章制度中的“嚴重”包括員工對誠信要求的違反、對考勤制度的違反、對工作指令的違反以及其他各種對行為準則的違反。2、結合實踐中仲裁部門和司法部門的一般看法,幫助HR們了解避免違法解雇,有效運用合法解雇的各項要點。二、嚴重失職員工解......

新《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應對策略與有效調崗調薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧(A班) 上海:2019年12月23日

稀缺性:此課程將勞動法體系和薪酬績效管理體系緊密相結合,國內極少出現此類課程。針對性:課程內容精選了近幾年主講老師(及其專職團隊)親自處理過的且在不少用人單位內部也曾發生過的代表性案例,這些案例完全符合中國現階段的大環境、大氣候、大趨勢,極具參考性和啟發性。新穎性:除前述提及的內容外,老師將隨時結合最新的勞資熱點,分析......

連鎖門店開發與選址 廣州:2019年12月27日

連鎖企業:董事長、總經理、開發總監、開發專員等高層管理人員課程亮點:門店位置是您唯一不可模仿的核心競爭力!1、開發流程管理2、評估要素細節3、評估分析方法4、內部審核方法5、開發體系建設6、形成成熟操作這是幫您省錢的課程!這是戰術實操的課程!課程綱要模塊一 連鎖企業門店開發的困惑一、連鎖企業選址困惑1、選址憑感覺,沒有......

人力資源戰略規劃 深圳:2020年03月07日

第一部分:企業戰略與企業人力資源戰略一、企業戰略1、 戰略的定義2、 戰略的要素3、 企業戰略制定的必要性4、 企業戰略管理過程5、 企業戰略的層次6、 企業戰略的本質二、人力資源戰略與職能戰略1、人力資源管理的根本目的2、人力資源戰略對企業戰略的影響3、人力資源管理的戰略性4、企業人力資源戰略的系統模型5、如何制定企......

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趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

李富清老師

名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

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